Start 30.05.2012 in Hamburg
Die Anforderungen an Mitarbeiter, Führungskräfte, Geschäftsführer/Innen und freiberuflich Beratende sind in den letzten Jahren stark gestiegen. Die Übernahme von Lei(s)tungsaufgaben erfordert Qualifikationen, die in der Ausbildung meist nicht vermittelt wurden: Die Fähigkeit zu Kommunizieren, Führungswissen, Teamarbeit und die Fähigkeit sich selbst und andere zu erkennen und weiterzuentwickeln.
Diese berufsorientierte Zusatzausbildung richtet sich an Menschen, die mit Einzelpersonen, Teams oder in Organisationen beratend oder führend arbeiten möchten und hierfür die nötigen Schlüsselqual-ifikationen im lösungsorientierten Coaching und der Konfliktklärung erwerben bzw. vertiefen möchten.
Sie erlernen:
Der Lehrgang bietet damit die solide Grundlage und das Handwerkszeug für den Neu- bzw. Wiedereinstieg in den Beruf.
Sie trainieren ein umfangreiches Repertoire an Beratungstechniken aus verschiedenen systemischen Methoden, die in den Bereichen Coaching und Konfliktklärung Anwendung finden.
Während des Kurses unterstützen wir Sie mit individuellem Karriere-Coaching, so dass Sie die Inhalte des Kurses in einer Kombination aus Gruppen- und Einzelcoaching gut für sich umsetzen und aneignen können.
Diese Weiterbildung ist geeignet für Menschen mit abgeschlossener Berufsausbildung und/oder Studium, die für ihre berufliche Entwicklung Coaching-Kompetenz erlernen und anwenden möchten.
Die Maßnahme ist gemäß § 84 SGB III/§§ 7,8 AZWV anerkannt. Über Ihre persönlichen Fördermöglichkeiten (Bildungsgutschein) informiert Sie Ihr/e zuständige/r Arbeitsberater/In.
Sie erhalten bei erfolgreichem Abschluss ein aussagekräftiges Zertifikat des Trägers.
Wir sind ein seit 1999 tätiger Weiterbildungsträger und nach SGB III/AZWV (Anerkennungs- und Zulassungsverordnung Weiterbildung) zertifiziertes Bildungsinstitut der beruflichen Bildung. Wir stehen für eine praxisnahe Weiterbildung und setzen daher nur Dozenten/Innen ein, die nachweislich mehrere Jahre in der beruflichen Weiterbildung tätig sind und über eigene fachliche Praxiserfahrung verfügen.
Durch die Praxisnähe unserer Weiterbildung und das begleitende, individuelle Karrierecoaching in diesem Zeitraum erzielen wir mit den Teilnehmern eine Vermittlungsquote bis zu 80%. Zusätzlich stehen wir in regem Austausch mit Unternehmen und fachlichen Kooperationspartnern und unterstützen seit vielen Jahren die Vermittlung von Arbeitslosen in Zusammenarbeit mit der Argentur für Arbeit durch geförderte Weiterbildungen.
GIS-Akademie GbR
Gotenstr. 14
20097 Hamburg
Fon: 040 / 303 93 123
Fax: 040 / 303 92 124
Sie haben Interesse und noch Fragen? Nehmen Sie unverbindlich Kontakt zu uns auf.
Projektleitung: Beate Reese, Pädagogin, Coach und Mediatorin
E-Mail: reese@gis-akademie.de Tel. 040-30393123
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